Apprends à paramétrer SAP MM en faisant, pas en regardant.
SAP est le logiciel de gestion que beaucoup d'entreprises utilisent pour leurs achats, leurs stocks, leur production et leur comptabilité. SAP MM (Materials Management) en est la partie qui gère les achats et les stocks. Paramétrer, c'est régler le logiciel pour qu'il suive les règles de l'entreprise : qui valide quoi, sur quel compte comptable arrive chaque achat. Une spécialisation est une formation complète sur un domaine de SAP.
Ici, tu paramètres Glass+, une entreprise inventée, de bout en bout, de la validation des achats à la chaîne achat complète. L'essentiel se passe dans un simulateur, dans ton navigateur : ce n'est pas un vrai SAP. Tu ne suis pas un cours, tu mènes des missions où chaque décision a des conséquences. Une manipulation, c'est une tâche à faire à l'écran dans le simulateur : tu en feras 69.
Savoir, faire, prouver.
La spécialisation tient en trois temps.
Comprendre le module achats
Chaque notion est expliquée avant que tu la mettes en pratique, avec 60 fiches de référence (des pages d'explication) et 26 schémas à consulter quand tu veux. Tu n'as pas besoin de connaître SAP avant de commencer.
Faire le métier
69 manipulations dans le simulateur, où un mauvais paramétrage bloque l'étape suivante. Comme sur un vrai projet.
Te préparer à la certification
La spécialisation couvre les thèmes du programme officiel de la certification SAP Sourcing & Procurement (C_TS452). Certains thèmes ne sont qu'expliqués en fiche. Une révision en fin de parcours ajoute 56 questions d'entraînement écrites par nous. L'examen lui-même n'est pas compris dans le prix : tu le passes séparément, chez SAP.
Regarder SAP ne t'apprend pas à le paramétrer.
Tu as peut-être suivi des cours, regardé des démonstrations, lu la documentation, ou tu n'as encore rien vu de SAP. Dans tous les cas, devant un vrai besoin (mettre en place une validation des achats, créer les données d'un fournisseur, brancher la comptabilité), tu ne saurais pas par où commencer.
Regarder n'est pas savoir faire
Suivre une démo, c'est facile. Quand c'est à ton tour, avec les conséquences si tu te trompes, c'est une autre histoire.
Chaque sujet s'apprend à part, jamais le fil qui les relie
Données de base (articles, fournisseurs, prix), validation des achats, comptes comptables, numérotation des documents. Personne ne te montre comment ils s'enchaînent dans un projet.
Utiliser SAP n'est pas le paramétrer
Tu sais peut-être créer une commande en tant qu'utilisateur. Mais concevoir la validation des achats derrière, décider qui valide quoi et à partir de quel montant, c'est le travail du consultant. Personne ne te le fait faire.
On ne te laisse pas tester en vrai
Dans une vraie entreprise, tu ne touches pas au système en service pour t'entraîner. Du coup tu n'as jamais l'occasion de paramétrer, de te tromper, et de corriger dans un système qui réagit.
Un SAP vide n'apprend rien
Même avec un accès d'essai (un « bac à sable »), c'est une coquille vide : pas de contexte métier, pas d'enjeu, pas de données reliées entre elles. Tu cliques sans jamais rien décider.
En entretien, tu n'as rien à montrer
On te demande ce que tu as déjà paramétré. Sans cas concret mené de bout en bout, tu réponds en théorie. Un dossier de travail change la conversation.
Cette spécialisation existe pour ça.
Tu ne regardes pas quelqu'un paramétrer. Tu prends le poste, tu mènes le cas du besoin à la remise du dossier, et tu en ressors capable d'expliquer et de refaire les processus d'achat de bout en bout.
On ne t'explique pas MM. On te le fait faire.
Ici, tu joues un consultant junior que Glass+, une entreprise inventée, charge de son chantier achats. Tu reçois des besoins comme le ferait un client, le simulateur réagit à ce que tu paramètres, et tu repars avec un dossier à montrer.
Plusieurs achats sont partis sans aucune validation. Toute demande d'achat au-dessus de 10 000 € doit passer par les achats, puis par la direction financière. Tu peux mettre ça en place ?
On te confie des besoins de client
Pas un simple QCM, pas un exercice hors-sol. Marta, key user achats à Valencia (elle utilise SAP pour les achats au quotidien), te confie un besoin comme le ferait un client : mettre une validation sur les demandes d'achat, c'est-à-dire les demandes internes qui précèdent une commande. À toi de comprendre le problème, de le concevoir, de le paramétrer.
Le simulateur réagit à ce que tu fais
Tu poses la stratégie de libération (la règle d'approbation : au-dessus d'un seuil, la demande doit être validée), et une demande d'achat de 13 800 € ne part plus toute seule : elle naît « bloquée, à valider ». Cause, effet, à l'écran. Pas une vidéo.
Tu repars avec un dossier à montrer
À la fin, tu as les documents qu'un consultant remet à son client. En entretien, tu ne récites pas la théorie : tu montres ce que tu as paramétré dans la simulation.
Six gestes de consultant, pas de la théorie.
À la fin, tu n'auras pas regardé MM. Tu l'auras fait : un cas complet sur les achats, du besoin métier au dossier livré.
Paramétrer une stratégie de libération
Tu sauras concevoir et paramétrer une validation des achats de bout en bout : qui valide quoi, à partir de quel montant.
Créer les données de base achats
Tu sauras créer une fiche article, un fournisseur, un info-record (le prix négocié avec un fournisseur) et une source list (la liste des fournisseurs autorisés pour un article), correctement renseignés.
Créer un type de document et sa numérotation
Tu sauras créer un type de document d'achat (par exemple pour les achats d'investissement) avec sa propre plage de numéros (une série de numéros réservée), pour reconnaître d'un coup d'œil de quel circuit vient un document.
Brancher les achats à la comptabilité
Tu sauras enregistrer chaque réception de marchandises sur le bon compte comptable, grâce à la détermination automatique des comptes (code OBYC).
Tester et corriger comme en projet
Tu sauras tester ton paramétrage sur un cas concret, voir l'erreur à l'écran, corriger et vérifier à nouveau.
Produire les livrables consultant
Tu sauras rédiger une spécification fonctionnelle (le besoin et la solution retenue), une spécification de paramétrage (les réglages exacts), un plan de test et un guide utilisateur.
À qui on s'adresse, et à qui pas.
La spécialisation se fait en autonomie, guidée pas à pas par la simulation. Tu peux débuter : tu n'as pas besoin de connaître SAP, et quelques notions rendent la progression plus confortable.
Cette spécialisation est pour toi si…
- Tu veux savoir paramétrer SAP MM, pas juste en parler.
- Tu es en reconversion vers consultant SAP et tu veux de la pratique, pas une énième vidéo.
- Tu es junior sur MM et tu veux consolider ton paramétrage sur un cas complet.
- Tu as suivi des cours ou des démos, ou tu n'as encore rien vu de SAP, mais tu n'as jamais mené un cas de bout en bout.
- Tu veux sortir avec un dossier concret à montrer en entretien.
Cette spécialisation n'est pas pour toi si…
- Tu es déjà consultant MM expérimenté, le niveau est trop junior.
- Tu veux seulement apprendre à utiliser SAP pour tes propres achats : ici on paramètre, c'est le travail du consultant.
- Tu veux un coach à tes côtés tout au long de ta reconversion : regarde plutôt Par-delà l'horizon (notre parcours avec coach, qui inclut cette spécialisation).
- Tu cherches un cours à regarder passivement : ici tu passes ton temps à manipuler dans le simulateur et à produire des livrables.
- Tu préfères la comptabilité ou la vente : regarde nos spécialisations SAP FI (finance) et SAP SD (ventes). Pour un autre module, comme la production, vois l'Expert Training Center.
Douze missions, des bases au métier complet.
Un seul fil rouge, l'entreprise Glass+ : de sa première demande d'achat à sa chaîne achat complète. Douze missions en quatre temps (les blocs 1 à 3 et la finale), suivies d'un 13e épisode, la révision. Tu y prends les réflexes d'un consultant. SAP appelle « transaction » chaque écran de saisie : tu en utilises 24.
Les fondations
Tu mets en place la validation des achats au-dessus de 10 000 €, tu poses les données de base du sable de silice, un type de document avec sa plage de numéros, puis les comptes qui relient les achats à la comptabilité. Tu termines en remettant ton travail : un guide utilisateur, puis un audit final où tu rejoues toute la chaîne pour vérifier que ton paramétrage tient.
Le cycle achat complet
Tu déroules le cycle sur le premier arrivage de sable de silice au magasin de Valencia : commande, réception, puis une facture de 10 200 € (120 tonnes à 85 € la tonne). Elle est conforme à la réception, mais tu la mets en attente (« parquée ») : chez Glass+, le contrôle de gestion doit viser la première facture d'un nouveau fournisseur. Une fois le visa donné, tu la comptabilises. Un incident suit, sur une autre commande : une facture ressort bloquée pour paiement, et tu remontes jusqu'à sa cause, une quantité reçue inférieure à la quantité facturée.
Les processus avancés
Tu poses un groupe de tolérance (la limite d'écart acceptée) pour les petits écarts de facture en sous-traitance, un contrat-cadre de 200 tonnes de soude livrées au fil de tes commandes sur appel et un réapprovisionnement automatique, puis tu fais approuver les commandes depuis une boîte de réception d'approbations.
La répétition générale
Répétition générale sur un article neuf, la dolomie. Tu poses les données, le contrat, la liste des fournisseurs autorisés et le seuil de réapprovisionnement. Tu lances la planification, tu fais approuver la commande, tu réceptionnes, puis tu contrôles la facture de 17 250 €.
La révision avant la certification
Après la répétition générale, on refait le tour des 11 thèmes du programme, un par un, avec les chiffres de Glass+ : un rappel court, les pièges classiques, puis des questions. Les 56 questions d'entraînement sont écrites par nous : aucune ne vient de l'examen. Pour les sujets que le simulateur ne fait pas pratiquer, la révision le signale : ils sont expliqués en fiche, et pour les pratiquer il faut un vrai système SAP, que la formation ne fournit pas. Tu termines hors du simulateur : une fiche de révision de deux pages au plus, et ton dossier de mission classé, qui réunit les 15 documents.
Tu viens de lire ce que tu vas faire. Regarde-le.
Tour produit animé de la simulation SAP MM Glass+ de Key User Training : un personnage confie une mission, l'apprenant crée une demande d'achat et teste sa stratégie de libération, produit ses livrables consultant, et le parcours couvre douze missions et un épisode de révision, jusqu'aux grands thèmes du programme de la certification.
Un aperçu. Dans la simulation, c'est toi qui mènes chaque mission.
Trois choix qu'on ne retrouve pas dans une vidéo.
Tu fais, tu ne regardes pas
Tu ne suis pas un cours. Tu joues le rôle d'un consultant MM junior chez Glass+ et Marta te confie des besoins comme le ferait un client. À chaque fois, c'est à toi de comprendre, concevoir, paramétrer, tester.
Tes erreurs se voient
Une stratégie de libération mal réglée laisse passer une demande d'achat de plus de 10 000 €, et tu le vois à l'écran. Tu corriges et tu vérifies à nouveau.
Tu livres un dossier
À partir de la deuxième mission, chaque épisode se termine par un ou plusieurs documents à rédiger toi-même, hors du simulateur : ceux qu'un consultant remet à son client. Chacun a sa question de contrôle : tu vérifies ton travail toi-même.
Michael signe la spécialisation.
Michael Antoine
Consultant et formateur SAP · co-fondateur de Key User Training
Michael accompagne depuis plusieurs années des profils en reconversion, des étudiants et des consultants juniors qui veulent monter en compétence sur SAP. Co-fondateur de Key User Training avec Pierre Balbinot, il a bâti la simulation Glass+ sur un principe simple : on ne forme bien sur un sujet que quand on l'a déjà vécu, raté, ou réparé en mission.
Ce que nos élèves disent de Key User Training.
Ces avis portent sur nos formations en général, construites sur le même principe que cette spécialisation : des simulations basées sur des entreprises virtuelles.
La simulation, c'est ce qui m'a débloqué
J'ai essayé des cours sur Udemy, exploré les modules de SAP Learning, et il me manquait toujours quelque chose pour devenir consultant SAP junior. Les simulations et les configurations de modules basées sur des entreprises virtuelles, c'est vraiment ce qui distingue Key User Training. Chaque euro dépensé en vaut vraiment la peine.
Comme si tu étais sur SAP
J'étais déjà utilisateur de SAP, j'ai fait ce cours pour me remettre à niveau. Le format interactif est le meilleur, c'est comme si tu étais sur SAP. C'est dynamique, avec une base de cas d'entreprise, donc ça t'aide à comprendre et à penser dans ces termes. Je le recommanderai toujours.
Structurées, progressives, concrètes
Les formations Key User vous prennent par la main. Elles sont structurées, progressives et allient la théorie à la pratique à travers des démonstrations qui s'appuient sur des situations concrètes rencontrées tous les jours en entreprise.
Du sur-mesure qui me va comme un gant
Key User Training est à la formation SAP ce qu'un bon tailleur est à l'industrie du textile : c'est cousu main, c'est élégant, et pour moi c'était carrément du sur-mesure qui me va comme un gant.
Un bond en avant sur ma pratique SAP
Déjà utilisateur de SAP dans plusieurs modules depuis quelques années, l'équipe de Key User Training m'a vraiment permis de faire un bond en avant et a réellement fait avancer ma pratique dans SAP. Le professionnalisme et la disponibilité des formateurs sont leurs atouts majeurs.
Cinq formations, même structuration claire
Cinq formations déjà avec Key User Training. C'est vraiment la même structuration quelle que soit la formation : théorie et pratique à travers des situations concrètes. Le plus, c'est la réactivité, les retours des formateurs suite aux questions ou difficultés rencontrées.
Une spécialisation qui couvre les thèmes du programme officiel de la certification SAP Sourcing & Procurement (examen non inclus)
En 2026, SAP a changé ses certifications. Fini le QCM : la certification Sourcing & Procurement (référence C_TS452) est désormais un examen sur des scénarios pratiques et liés entre eux (SAP parle de format « performance-based »). On te confronte à des cas concrets où une mauvaise décision fait échouer la suite. L'examen se passe chez SAP : il n'est pas compris dans la spécialisation.
Cette spécialisation couvre les thèmes du programme officiel : chaque thème a sa fiche de référence, la plupart se pratiquent dans le simulateur, et certains ne sont qu'expliqués en fiche. Tu pratiques les grands thèmes dans une entreprise simulée cohérente, du premier paramétrage à une répétition générale qui enchaîne tout de bout en bout. Voici ce que tu fais dans le simulateur :
- Données de base et paramétrage (article, fournisseur, info-record, source list, types de documents, plages de numéros)
- Cycle achat complet, de la commande à la réception (MIGO) et au contrôle facture (MIRO), avec le rapprochement à trois voies et la mise en attente de la facture
- Stratégie de libération, en version classique et en version moderne (le workflow flexible, dans Fiori, la nouvelle interface de SAP)
- Détermination automatique des comptes (OBYC) et lien entre achats et comptabilité
- Sous-traitance, de la mise à disposition des composants à la réception du produit fini
- Contrats-cadres et commandes sur appel
- Planification des besoins (MRP), du seuil sur l'article au réapprovisionnement automatique
Tu repars aussi avec un portfolio de documents de consultant (spécifications, plan de test, guide utilisateur, fiches procédé, dossier de mission) que l'examen ne teste pas, mais que le terrain exige.
Un 13e épisode de révision repasse ensuite tous les thèmes du programme, y compris ceux que le simulateur ne fait pas pratiquer : 56 questions d'entraînement écrites par nous (43 à choix pour fixer les connaissances, 13 « prédis » où tu dis ce que le système va répondre avant de le voir). Aucune ne vient de l'examen.
Avant l'examen, tu auras déjà déroulé la plupart de ces processus dans notre simulateur. L'examen, lui, se passe dans un vrai système SAP : nos écrans sont notre propre création, pas ceux de SAP. Tu y retrouveras la logique des écrans et les mêmes transactions (ME21N, MIGO…) ; seule l'apparence change.
Tu ne repars pas avec un certificat de visionnage. Tu repars avec des documents à montrer.
À partir de la deuxième mission, chaque épisode te fait produire des documents de consultant : spécification fonctionnelle (le besoin et la solution), spécification de paramétrage (les réglages exacts), plan de test, notes de paramétrage (ce que tu as réglé et corrigé, incidents compris), guide utilisateur, fiches procédé (le mode d'emploi d'une opération, pour qu'un collègue puisse la refaire sans toi), jusqu'à la fiche de révision. Le tout est classé dans ton dossier de mission : 15 documents au total, rédigés hors du simulateur. Chacun a sa question de contrôle, pour que tu vérifies ton travail toi-même. Tu peux ensuite les montrer à un recruteur.
12 missions et une révision, accès à vie, mises à jour incluses.
Paiement unique, accès immédiat, garantie 14 jours. Tu avances par missions, à ton rythme, et tu reviens dedans quand tu veux.
Spécialisation SAP MM
Le travail d'un consultant achats SAP, dans une entreprise simulée, du paramétrage jusqu'aux livrables.
Tu avances par missions chez Glass+, de la stratégie de libération aux données de base, du cycle achat complet aux processus avancés, jusqu'à la révision et au dossier de livrables. L'essentiel se passe dans le simulateur, dans ton navigateur : ce n'est pas un vrai SAP, et tu n'installes rien.
Garantie satisfait ou remboursé 14 jours
Si la spécialisation ne te convient pas, un simple email dans les 14 jours suffit. Remboursement intégral, sans justification à fournir.
Les questions qu'on nous pose avant de commencer.
Glass+, c'est quoi ?
Glass+ est l'entreprise inventée pour toi : une usine de verre qui vient d'ouvrir un site à Valencia et te confie le paramétrage de ses achats. C'est le décor de toute la spécialisation.
Il me faut un accès SAP pour suivre ?
Non. Il n'y a rien à installer : l'essentiel se fait dans le simulateur, depuis ton navigateur. La formation ne fournit pas d'accès à un vrai système SAP.
Je débute. C'est faisable ?
Oui. Tu n'as pas besoin de connaître SAP : la simulation explique chaque notion au moment où elle sert et te guide pas à pas, puis te laisse mener seul les besoins que Marta te confie et l'audit final. Quelques notions de SAP rendent la progression plus confortable, mais ne sont pas indispensables.
Combien de temps ça prend ?
Ça dépend surtout de ton aisance avec SAP, on ne t'annonce donc pas de durée. Tu avances mission par mission, à ton rythme, tu peux fermer et reprendre quand tu veux, et l'accès est à vie.
Et si je bloque, sans coaching ?
La simulation te guide pas à pas, avec deux ou trois indices à chaque manipulation. Si tu cherches un accompagnement humain et un parcours complet, c'est le parcours Par-delà l'horizon qui le propose, et la spécialisation MM y est incluse.
J'ai accès combien de temps ?
Accès à vie au contenu de la spécialisation, mises à jour comprises. Tu reviens dessus autant que nécessaire. L'accès concerne le contenu pédagogique et la simulation, pas un système SAP mis à disposition.
Que vais-je faire concrètement ?
Tu mènes 12 missions et un épisode de révision dans une entreprise simulée. Tu réalises 69 manipulations (des tâches à faire à l'écran) dans le simulateur, sur 24 écrans que SAP appelle des « transactions ». Tu t'appuies sur 60 fiches de référence et 26 schémas, et tu rédiges 15 documents de consultant, hors du simulateur. À la fin, tu as fait le travail, tu n'as pas seulement regardé quelqu'un le faire.
Que se passe-t-il si ça ne me convient pas ?
Tu disposes d'une garantie satisfait ou remboursé de 14 jours. Un simple email suffit, sans justification à fournir, et on te rembourse intégralement.
Puis-je obtenir une facture pour mon entreprise ?
Oui. Key User Training est un organisme de formation luxembourgeois. On établit une facture au nom de ton entreprise après paiement. Pour toute mention spécifique, contacte-nous avant l'achat.
C'est sur quelle version de SAP ?
La simulation reflète le paramétrage MM de SAP S/4HANA, la version actuelle de SAP. La certification, elle, vise une édition précise, S/4HANA Cloud Private Edition. Ce n'est pas un vrai SAP : nos écrans sont notre propre création. Les notions que tu travailles (stratégie de libération, OBYC, données de base) restent valables d'une version à l'autre.
En quoi c'est différent d'un cours en ligne classique ?
Un cours te montre quelqu'un cliquer. Ici tu prends le poste et tu paramètres toi-même dans une entreprise simulée, avec des données qui restent d'une mission à l'autre et des livrables à produire. C'est la différence entre regarder et savoir faire.
Cette spécialisation prépare-t-elle à la certification SAP ?
Elle couvre les thèmes du programme officiel de la certification Sourcing & Procurement (C_TS452). Certains thèmes ne sont qu'expliqués en fiche, et le simulateur te signale ceux qu'il ne fait pas pratiquer. Une révision en fin de parcours ajoute 56 questions d'entraînement (43 à choix, 13 « prédis ») qui ne viennent pas de l'examen. L'examen lui-même n'est pas inclus : tu le passes séparément, chez SAP.
La certification est-elle incluse ?
Non, l'examen se passe directement chez SAP, et son prix n'est pas compris dans celui de la spécialisation.
Quelle certification est visée ?
SAP Certified Associate : SAP S/4HANA Cloud Private Edition, Sourcing & Procurement (référence C_TS452).
Le format de l'examen a-t-il changé ?
Oui. SAP est passé du QCM à une évaluation « performance-based » : des scénarios pratiques et liés entre eux.
Je vise le freelance ou un poste salarié, ça aide dans les deux cas ?
Oui. Le cas que tu mènes et les documents que tu produis ressemblent à ce qu'on attend d'un consultant MM junior, que tu cherches un poste salarié ou des projets en freelance.
Tu ne vas pas regarder SAP MM. Tu vas le faire.
Prends le poste chez Glass+, mène le cas du besoin à la remise du dossier, et sors avec des documents à montrer.